Kompanija Nestlé objavila je finansijske rezultate za prvih devet mjeseci ove godine. Tim povodom, Philipp Navratil, izvršni direktor kompanije Nestlé izjavio je: „Naš glavni prioritet je rast temeljen na stvarnom internom rastu (RIG). Povećali smo nivo ulaganja kako bismo ostvarili ovaj cilj, a rezultati su već vidljivi. Sada moramo učiniti još više i djelovati brže kako bismo iskoristili ovaj trenutak rasta.
Kako Nestlé ide naprijed, bit ćemo rigorozni u pristupu alociranju resursa, dajući prednost prilikama i poslovnim područjima s najvećim potencijalom povrata ulaganja. Bit ćemo odvažniji u velikim ulaganjima i razvoju inovacija kako bismo ostvarili ubrzani rast i stvaranje vrijednosti. Njegujemo kulturu koja potiče usmjerenost na rezultate, koja ne prihvata gubitak tržišnog udjela i kulturu u kojoj se uspjeh nagrađuje.
Svijet se mijenja, a Nestlé se mora mijenjati još brže. To uključuje donošenje teških, ali nužnih odluka o smanjenju broja zaposlenih tokom sljedeće dvije godine. To ćemo provesti s poštovanjem i transparentno. Uz ostale mjere, radimo na značajnom smanjenju troškova te povećavamo naš cilj ušteda na 3,0 milijarde švicarskih franaka do kraja 2027. godine.
Mjere koje poduzimamo osigurat će Nestléu budućnost kao vodećoj kompaniji u našoj industriji. Na kolektivnom nivou, omogućit će nam da poboljšamo cjelokupno poslovanje i stvorimo veću vrijednost za dioničare.“
Finansijski i operativni pokazatelji:
· Organski rast u devet mjeseci ove godine iznosi 3,3% od čega 0,6% dolazi iz realne interne stope rasta (RIG), a 2,8% iz cijena.
Strateški prioriteti u nadolazećim mjesecima:
· Rigorozno usmjeravanje resursa na najisplativije prilike za rast.
· Pojačati provođenje našeg programa uštede „Fuel for Growth“.
· Veći fokus na operativnu učinkovitost, uključujući korištenje centraliziranih zajedničkih usluga i automatizaciju procesa, s ciljem poticanja pozitivne poslovne transformacije.
· Planirano je smanjenje broja zaposlenih za otprilike 16.000 na globalnom nivou u sljedeće dvije godine, uz prethodne konsultacije gdje god je to moguće.
· Naglasak na snažnom novčanom toku i održivom stvaranju dugoročne vrijednosti za dioničare.
Smjernice za 2025:
· Očekuje se poboljšanje organskog rasta prodaje u odnosu na 2024. godinu. Trend ostaje pozitivan i u narednim periodima, unatoč tome što će usporedna osnovica u četvrtom kvartalu biti izazovnija. Više informacija dostupno je na: Nine-month sales 2025: Positive trends; focus on driving growth | Nestlé Global https://www.nestle.ba/media/pressreleases/allpressreleases/nestle-objavio-finansijske-rezultate-za-9-mjeseci-2025
NESTLÉ U ZAJEDNICI
Kompanija Nestlé u svom portfoliju ima više od 2.000 brendova i 10.000 vrsta proizvoda, a na tržištu regije dostupno je više od 30 brendova i 700 vrsta proizvoda iz sedam kategorija Nestlé Adriatic obuhvata tržišta Hrvatske, Srbije, Bosne i Hercegovine, Sjeverne Makedonije, Crne Gore i Slovenije, koje je s Bugarskom i Rumunijom dio tržišta Nestlé JI Europa. Širom svijeta, kompanija ima 403 tvornice, od kojih unutar Jugoistočnog tržišta dvije (Sofija i Surčin). U posljednjih pet godina, više od 100.000 potrošača s područja regije učestvovalo je u Nestlé istraživanjima i direktno uticalo na daljnji razvoj i širenje portfolia proizvoda u skladu s potrebama lokalnih potrošača U posljednjih 15 godina, kroz projekt Zdravo!, kompanija je investirala više od pola miliona KM u edukaciju o prehrani.
