U korak s vremenom mijenjaju se i naše potrebe, stilovi života, način rada, komunikacije i slično…
Sve češći su pojmovi “rad u pokretu”, a sve popularniji Team building programi koje kompanije organizuju zavisno o trenutnim timskim potrebama. Učešćem u ovim programima kompanijski timovi postaju motivisaniji, fokusiraniji, angažovaniji, bolje rade zajedno i postižu uspjehe kroz poboljšanu komunikaciju i pojačan stepen međusobnog povjerenja…
Ovakvim načinom razmišljanja i poslovanja kompanije ostvaruju prijateljsko radno okruženje, a znanstvena istraživanja su dokazala kako je Team building jedan od najboljih načina poboljšavanja svojih poslovnih mogućnosti…
Jedno ovakvo druženje organizovala je i LRC Group, te su sa svojim zaposlenicima radni dan/ petak proveli u Hrenovici, naselju u opštini Pale-Prača. Iskoristili smo poziv vlasnika Adnana Hrenovice, te posjetili ovaj dio istočne Bosne i u prelijepom domaćinskom i prirodnom okruženju, na velelijepnom imanju/ranču proveli dan sa uposlenicima LRC-a. Kroz Praču i Hrenovicu protiče rijeka Prača, a osim prirodnih izvora ‘slatke’ nalaze se i dva izvora mineralne vode. Iskusili smo prirodne, seoske i sportske znamenitosti mjesta Hrenovice.
Poznato je da je Team building bitan način jačanja timskog duha i motivacije za rad unutar tima putem raznih aktivnosti u prirodi, tako su i uposlenici LRC-a organizovali razne aktivnosti i igre.
Prva polovina dana je bila radna, svi prisutni zaposlenici LRC kolektiva imali su priliku da iznesu svoje ideje, prijedloge, eventualne probleme sa kojima se susreću u radu, kao i moguća rješenja.
Nakon toga uslijedio je ručak uz roštilj i druženje kroz sportske aktivnsoti…
“Naša preporuka vlasnicima i direktorima kompanija je da izdvoje vrijeme i provedu jedan radni dan sa kolektivom u prirodi. Mi već godinama praktikujemo ovakav vid radnog druženja koji utiče na međusobnu komunikaciju i lakše razumijevanje. Puno više smo postigli zajednički ostvariti u opuštenoj atmosferi kada je u pitanju posao. Team building program se fokusira na značaj misije, vizije i vrijednosti kompanije. Posebnu pažnju usmjeravamo na glavne poslovne ciljeve, uključujući razvoj, liderstvo, motivaciju, donošenje odluka i inovativno razmišljanje… Zato izađite iz svojih “okvira” i provedite makar jedan radni dan sa svojim uposlenicima u prirodi!”- poručila je Jadranka Kuljanin, generalna direktorica LRC Group.
O LRC Group:
LRC doo Sarajevo osnovan je 2000. godine i djeluje na principima i po uzoru modernih kompanija za podršku poslovanju širom svijeta.
Danas LRC doo Sarajevo kao najstarija i najveća bonitetna kompanija u BiH posjeduje značajnu bazu podataka o svim registrovanim bh. privrednicima, te dalje radi na proširenju kako baze podataka, servisa i usluga, tako i mreže svojih klijenata.
U toku dugogodišnjeg poslovanja uspjeli smo uspostaviti saradnju sa preko 5000 klijenata (finansijske insitiucije, pravna lica, osiguravajaća društva….) i ponuditi im rješenja vezano za poslovne analize i informacije kao i posredovanje u naplati potraživanja.
Tim od 20 uposlenika sa višegodišnjim iskustvom konstantno Vam stoji na raspolaganju i omogućava da radite sa minimalnim rizikom, povećate prodaju, donosite bolje poslovne odluke i poboljšate upravljanje potraživanjima.
Naša poslovna rješenja smo podijelili u 2 ključna segmenta:
- LRC BIS – Business Intelligence System – Poslovne informacije i analize
- LRC Inkasso – Profesionalno upravljanje potraživanjima
Autor: Fatima Nikšić
